O Instituto Ação Social Pela Música (IASPM), Organização Social que administra o NEOJIBA (Núcleos Estaduais Juvenis e Infantis da Bahia) no uso de suas atribuições legais torna pública a realização do Processo Seletivo Simplificado para contratação de pessoal, em regime CLT, na área Pedagógica do NEOJIBA. DO CARGO 1 vaga para Coordenador de Núcleo no interior da Bahia (Trancoso) DA FORMAÇÃO Curso Superior em Música (Bacharelado ou Licenciatura) ou Experiência de Ensino em programas orquestrais inspirados no “El Sistema”. DO CONTRATO Jornada: 40 horas/semana Início: Imediato Benefícios: Vale alimentação ou refeição no valor de r$ 330,00 mensal, plano de saúde, Vale transporte e Seguro de Vida.   DAS INSCRIÇÕES As inscrições serão realizadas, exclusivamente, via internet até as 18 horas do dia 24 de maio de 2017[F1] . Enviar Currículo resumido para selecao@neojiba.org com o título do e-mail “Vaga/Coord Núcleo Trancoso 2017” No envio do Currículo deve constar: ·        Expectativa salarial estimada; ·         Referência profissional de pelo menos 2 pessoas (um superior hierárquico e/ou um profissional do mesmo nível hierárquico) com que tenha trabalhado em experiências anteriores; ·         Carta de apresentação detalhando as experiências e as motivações para integrar a equipe do NEOJIBA. DAS ETAPAS 1. O Processo Seletivo Simplificado constará das seguintes etapas: 1ª Etapa: Inscrição, mediante envio do currículo e da carta de apresentação; 2ª Etapa: Análise Curricular, eliminatória e classificatória; 3ª Etapa: Entrevista eliminatória e classificatória; 4ª Etapa: Provas práticas (as condições serão transmitidas para os candidatos selecionados depois da 3ª Etapa); 5ª Etapa: Entrevista com o Comitê Gestor do NEOJIBA. DESCRIÇÃO SUMÁRIA DA FUNÇÃO / PRINCIPAIS ATRIBUIÇÕES E RESPONSABILIDADES: ·         Planejar junto à Direção Musical as atividades do grupo musical respectivo; ·         Acompanhar e supervisionar as atividades do grupo musical respectivo; ·         Encaminhar a Gerência Pedagógica e Direção Musical, questões relacionadas às atividades do núcleo; ·         Participar de bancas de exames; ·         Promover capacitações dos parceiros da instituição; ·         Participar do Conselho Pedagógico ou Comissão Disciplinar; ·         Auxiliar a Diretoria  Musical na escolha de repertório do grupo musical e dos parceiros da região; ·         Coordenar, acompanhar e supervisionar as atividades do grupo musical  na área de gestão, pedagógica e musical; ·         Elaborar relatórios e avaliações de integrantes e equipe; ·         Realizar reuniões com a equipe; ·         Ministrar aula de áreas como: teoria, iniciação musical, canto coral ou instrumento (violino, viola, violoncelo, contrabaixo, flauta, oboé, clarineta, fagote, trompa, trompete, trombone, tuba, percussão, piano, harpa, violão, saxofone, dentre outros); ·         Auxiliar na elaboração do planejamento pedagógico junto a sua equipe; ·         Apoiar as atividades correlatas a sua área de atuação, inclusive aquelas que envolvem a organização de apresentações públicas do grupo musical; ·         Apoiar os outros setores da instituição; ·         Exercer a função de Regente Orquestral ou Coral; ·         Assistir e auxiliar  outros regentes em ensaios quando solicitado; ·         Solicitar ao CDM do Instituto no envio de partes e partituras; ·         Preparar as artes e partituras para ensaios e apresentações públicas; ·         Auxiliar na produção de programas impressos de concertos e releases para a imprensa, bem com ter disponibilidade para dar entrevistas e falar em nome da orquestra; ·         Manter um nível de preparação prévia, adequadamente alto, para a função; ·         Controle e distribuição dos instrumentos musicais fornecidos pelo instituto. CONHECIMENTOS ADICIONAIS DESEJÁVEIS: Gestão de Pessoas; Vivência Orquestral como maestro e/ou músico; Vivência em Coral; Informática. HABILIDADES (PROFISSIONAIS/PESSOAIS): Boa comunicação verbal e escrita; Bom relacionamento interpessoal; Habilidade no instrumento; Organização; Liderança; Pro-atividade.